[TÂN XUÂN, VÂN HỒ, SƠN LA] – Dịch vụ hỗ trợ giải quyết tranh chấp Hợp đồng Thuê máy móc thiết bị

[TÂN XUÂN, VÂN HỒ, SƠN LA] - Dịch vụ hỗ trợ giải quyết tranh chấp Hợp đồng Thuê máy móc thiết bị

Tranh chấp Hợp đồng Thuê máy móc thiết bị là sự mâu thuẫn, không thống nhất ý kiến, mâu thuẫn quyền - nghĩa vụ giữa các chủ thể trong Hợp đồng Thuê máy móc thiết bị xuất phát từ việc thực hiện không đúng thỏa thuận trong Hợp đồng Thuê máy móc thiết bị.

Hoạt động giải quyết tranh chấp Hợp đồng Thuê máy móc thiết bị nên làm khẩn trương, chính xác với tuân thủ những quy tắc do pháp luật quy định. Những kết luận về việc giải quyết tranh chấp Hợp đồng Thuê máy móc thiết bị ban hành ra phải bảo đảm tính khả thi giúp giữ gìn quyền lợi hợp pháp của các bên hiệu quả nhất có thể.

Nếu quá trình giải quyết tranh chấp Hợp đồng Thuê máy móc thiết bị kéo dài hoặc là đi sai trọng tâm, các bên tham gia giao dịch dễ mất quyền chủ động: bị chậm thu hồi tiền, bị áp dụng mức phạt không chính đáng, bị cắt hợp đồng hoặc bị đặt ra nghĩa vụ bồi thường… Việc này có thể chi phối trực tiếp tới hoạt động sản xuất hàng hóa, dịch vụ cùng với quyền lợi của các bên liên quan.

Do vậy, khi xuất hiện xung đột lợi ích giữa các bên trong Hợp đồng Thuê máy móc thiết bị, các bên trong quan hệ hợp đồng không chỉ yêu cầu nhận thức đầy đủ phạm vi, ý nghĩa của từng điều khoản Hợp đồng Thuê máy móc thiết bị, mà còn phải lựa chọn phù hợp và kịp thời cách thức giải quyết tranh chấp Hợp đồng Thuê máy móc thiết bị hợp lý nhất, song song với đó cần nắm chắc các quy định của pháp luật, sưu tầm, rà soát và tổng hợp văn bản, bằng chứng hỗ trợ, để bảo vệ một cách hiệu quả nhất quyền và lợi ích hợp pháp thuộc về các bên tham gia giao dịch, đồng thời còn giúp hạn chế tối đa nguy cơ bất lợi và thiệt hại nảy sinh.

Chính vì thế, Zluat xử lý Hợp đồng Thuê máy móc thiết bị có kinh nghiệm sẽ hỗ trợ các tổ chức hoặc cá nhân nhận diện rủi ro, định hướng giải pháp ứng phó nhằm giảm thiểu thiệt hại và cùng với bảo vệ tốt nhất quyền và lợi ích hợp pháp của doanh nghiệp, cá nhân.

Hãng Luật Hợp Nhất sẵn sàng hỗ trợ trọn gói tư vấn đội ngũ pháp lý giải quyết tranh chấp Hợp đồng Thuê máy móc thiết bị có chi phí phải chăng, thời gian thực hiện nhanh, tuân thủ pháp luật, bảo đảm tối đa quyền lợi của khách hàng.

Khi có xung đột, các tổ chức hoặc cá nhân tranh chấp Hợp đồng Thuê máy móc thiết bị có thể quyết định lựa chọn một cách thức giải quyết tranh chấp Hợp đồng Thuê máy móc thiết bị phù hợp hoặc sử dụng tổng hợp nhiều hình thức để dung hòa, điều hòa các mâu thuẫn và bất đồng liên quan đến lợi ích, khôi phục lại thế cân bằng mà được các bên chấp thuận.

Tồn tại nhiều phương thức xử lý tranh chấp Hợp đồng Thuê máy móc thiết bị. Thực tế áp dụng và nền tảng lý luận của pháp luật cập nhật có bốn cách thức phân xử tranh chấp Hợp đồng Thuê máy móc thiết bị bao gồm: Đàm phán thương lượng; Hòa giải; Cơ chế Trọng tài; Hệ thống Tòa án.

- Với con đường giải quyết tranh chấp Hợp đồng Thuê máy móc thiết bị bằng hình thức Đàm phán thương lượng: được xác định là cách thức xử lý tranh chấp mang tính nội bộ, chỉ do các bên tự thỏa thuận, không có sự tham gia của cơ quan nhà nước, tổ chức hay bất kỳ bên thứ ba nào. Đàm phán thương lượng phản ánh quyền tự do đàm phán cũng như tự chủ trong việc định đoạt của các bên, tiết kiệm tối đa chi phí, ít làm suy giảm mối quan hệ giữa các bên, bảo đảm bí mật kinh doanh. Đa phần các điều khoản phân xử tranh chấp Hợp đồng Thuê máy móc thiết bị, tổ chức, cá nhân thường ấn định trong trường hợp có tranh chấp nảy sinh trước tiên áp dụng thương lượng để giải quyết. Dẫu vậy, con đường Thương lượng đòi hỏi doanh nghiệp, tổ chức hoặc cá nhân cùng thể hiện thiện chí, thẳng thắn trong tinh thần hợp tác xây dựng, nếu không thì việc thương lượng dễ rơi vào bế tắc và lại phải theo một phương thức xử lý tranh chấp khác.

- Với con đường giải quyết tranh chấp Hợp đồng Thuê máy móc thiết bị trên cơ sở Hòa giải:

Trung gian hòa giải là cơ chế phân xử tranh chấp các bên trong vụ việc trao đổi với nhau, thỏa thuận để chốt lại một phương án giải pháp xử lý xung đột giữa các bên và tự nguyện thực thi phương án giải quyết đã thống nhất thông qua hòa giải.

Các phương thức hòa giải: Hai bên tự hòa giải; Hòa giải thông qua bên trung gian - Bên thứ ba đóng vai trò hỗ trợ, dẫn dắt và thúc đẩy quá trình trao đổi; Hòa giải bắt buộc trước khi khởi kiện, thường rơi vào các vụ liên quan đến tranh chấp đất đai có thể hòa giải tại Ủy ban, tranh chấp lao động được hòa giải tại cơ quan quản lý lao động,…; Hòa giải do Tòa án/Trọng tài tiến hành.

Thực tiễn tại Việt Nam, việc hòa giải tranh chấp Hợp đồng được coi trọng. Tuy nhiên cần lưu ý, nếu hoà giải bất thành thì ưu điểm là ít tốn kém về chi phí sẽ gây thêm gánh nặng về chi phí cho các bên đương sự trong tranh chấp.

- Với cơ chế xử lý tranh chấp Hợp đồng Thuê máy móc thiết bị bằng hình thức Cơ chế Trọng tài:

Các chủ thể đồng ý đề nghị tất cả khiếu nại, khiếu kiện đã, đang hoặc sẽ phát sinh trong quan hệ của họ chuyển sang giải quyết tại Tài phán Trọng tài. Cơ sở để Cơ quan Trọng tài có quyền giải quyết tranh chấp chính là các bên tham gia phải có sự lựa chọn trọng tài bằng văn bản.

Không giống với thương lượng, hòa giải Trọng tài là cơ quan thực hiện quyền tài phán phản ánh thông qua chỗ Quyết định giải quyết tranh chấp của trọng tài có giá trị buộc thi hành. Hội đồng trọng tài vận hành theo nguyên tắc xử lý một lần. Phán quyết của Hội đồng trọng tài có giá trị chung thẩm: Các bên không thể kháng cáo tại Tòa án hoặc các chủ thể tài phán khác.

Cơ quan trọng tài không nhân danh quyền lực cưỡng chế của Nhà nước bởi vậy rất thuận lợi cho việc giải quyết mọi tranh chấp có chủ thể là tổ chức/cá nhân nước ngoài. Thế nhưng, điều này làm ảnh hưởng đến tính cưỡng chế thi hành các phán quyết trọng tài còn hạn chế (Do Tổ chức trọng tài không đại diện cho quyền lực quản lý nhà nước). Việc tuân thủ kết luận của Hội đồng trọng tài hoàn toàn phụ thuộc vào sự sẵn sàng tuân thủ của các bên.

- Với con đường phân xử tranh chấp Hợp đồng Thuê máy móc thiết bị trên cơ sở Hệ thống Tòa án:

Trong trường hợp bất đồng Hợp đồng Thuê máy móc thiết bị xảy ra, khi tổ chức, cá nhân không đạt được thỏa thuận/hòa giải lẫn căn cứ vào hoàn cảnh thực tiễn tại Việt Nam, thì tiền án phí nhỏ hơn lệ phí Trọng tài, vì vậy doanh nghiệp, cá nhân thường có xu hướng chọn phân xử tranh chấp Hợp đồng Thuê máy móc thiết bị theo thủ tục tố tụng tư pháp – Khởi kiện ra Tòa án có thẩm quyền.

Các bản án, quyết định của Tòa án (thể hiện quyền lực nhà nước trong lĩnh vực tư pháp) buộc các bên phải chấp hành. Thế nhưng, việc giải quyết tranh chấp thường diễn ra trong thời gian dài (bởi các quy định tố tụng của Tòa án quá khắt khe).

Bởi lẽ đó, khi tham gia vào quá trình giải quyết tranh chấp Hợp đồng Thuê máy móc thiết bị cần xác định một cách cụ thể điểm mạnh, điểm yếu của các bên trong quan hệ hợp đồng, xem xét lại và thẩm định toàn bộ tài liệu, chứng cứ, từ đó lựa chọn phương thức giải quyết phù hợp và tuân thủ và thực hiện đầy đủ các quy định pháp luật hiện hành có liên quan.

Để thực hiện thủ tục giải quyết tranh chấp Hợp đồng Thuê máy móc thiết bị ở Tân Xuân, Vân Hồ, Sơn La, Quý Khách cần xuất trình các dữ liệu và giấy tờ kèm theo gồm:

- Hợp đồng Thuê máy móc thiết bị được xác lập bởi các bên; các phụ lục, phụ lục điều chỉnh nội dung hợp đồng (nếu phát sinh) hoặc là các văn bản với tên gọi khác có nội dung ghi nhận sự thống nhất ý chí của các bên;

- Giấy CN đăng ký doanh nghiệp, Điều lệ tổ chức và hoạt động của công ty, Quyết định bổ nhiệm, Ủy quyền người đại diện,… (nếu là tổ chức, doanh nghiệp) hoặc Giấy tờ chứng minh nhân thân như CMND/CCCD/CC, Passport, Sổ hộ khẩu/giấy xác nhận cư trú (đối với cá nhân);

- Thư tín điện tử, thông điệp điện tử, biên bản làm việc giữa các bên, văn bản thông báo, công văn trao đổi giữa các bên;

- Hóa đơn, chứng từ chi, biên bản bàn giao tài sản, nghiệm thu (nếu có);

- Tất cả tài liệu, chứng cứ khác làm rõ tổn thất hoặc vi phạm của bên còn lại.

Ngoài các tài liệu sơ bộ đã viện dẫn ở trên, tùy từng loại tranh chấp Hợp đồng Thuê máy móc thiết bị cụ thể, Luật Hợp Nhất sẽ giải đáp, tư vấn cho Quý khách chuẩn bị, gom thêm các hồ sơ, tài liệu liên quan phục vụ cho việc giải quyết tranh chấp Hợp đồng Thuê máy móc thiết bị.

Trình tự cung cấp dịch vụ Người đại diện theo ủy quyền Hợp đồng Thuê máy móc thiết bị tại Tân Xuân, Vân Hồ, Sơn La của Luật Hợp Nhất bao gồm:

- Bước 1: Đội ngũ Zluat.vn nhận hồ sơ, tài liệu và yêu cầu dịch vụ từ khách hàng, xem hồ sơ, tư vấn khái quát hướng xử lý;

- Bước 2: Các Luật sư thuộc Zluat thẩm định hồ sơ cụ thể, nhận diện và phân tích rủi ro và xây dựng chiến lược xử lý (Đàm phán thương lượng; Hòa giải; Tài phán Trọng tài; Hệ thống Tòa án);

- Bước 3: Các Luật sư thuộc Hệ thống Luật Việt Nam (Zluat) giúp Khách hàng lập, thu thập và sắp xếp đầy đủ hồ sơ, tổng hợp đầy đủ hồ sơ, tài liệu, chứng cứ làm cơ sở pháp lý bảo đảm quyền lợi chính đáng, hợp pháp của Khách hàng;

- Bước 4: Đội ngũ Luật sư thuộc Zluat đại diện hoặc đi cùng khách hàng làm việc, thương lượng với đối tác, những chủ thể có liên quan, cơ quan tiến hành tố tụng đồng thời thực hiện gìn giữ, bảo đảm quyền và lợi ích hợp pháp của Khách hàng tại các phiên làm việc, thương lượng, hòa giải, thẩm định – đo đạc, phiên Toà xét xử;

- Bước 5: Các Luật sư thuộc Zluat Law Firm theo dõi, cập nhật quá trình giải quyết vụ việc, tư vấn, hướng dẫn thủ tục thi hành bản án/quyết định (nếu có).

[TÂN XUÂN, VÂN HỒ, SƠN LA] - Dịch vụ hỗ trợ giải quyết tranh chấp Hợp đồng Thuê máy móc thiết bị

Phí dịch vụ xử lý tranh chấp Hợp đồng Thuê máy móc thiết bị vùng Tân Xuân, Vân Hồ, Sơn La do Zluat thực hiện như sau:

- Tiếp nhận yêu cầu và hướng dẫn ban đầu: Miễn phí;

- Phí viết văn bản soạn theo yêu cầu: Từ 484 VNĐ /01 trang A4.

- Mức Phí các Luật sư Zluat hỗ trợ trực tiếp: Giá chỉ từ 425 Việt Nam Đồng với một giờ tư vấn hỗ trợ.
- Những chi phí khác chẳng hạn như thực hiện hết toàn bộ công việc; cử Nhân viên Zluat tham gia thương lượng với Bên tranh chấp, cử Chuyên viên pháp lý thuộc Zluat bảo đảm quyền lợi hợp pháp của quý khách tại cơ quan có thẩm quyền: Liên hệ với Luật sư của Zluat

Nhanh tay nhắn tin cho Zluat Law và được tư vấn xử lý tranh chấp Hợp đồng Thuê máy móc thiết bị trong tháng này!